FONCTIONNEMENT

Les administrateurs sont élus pour deux ans parmi les membres et sont rééligibles.

Le président du conseil d’administration est également élu pour deux ans parmi les administrateurs. Il est assisté de plusieurs vice-présidents, d’un secrétaire et d’un trésorier désignés.

Le Conseil d’Administration est réuni au moins deux fois par an et chaque fois que nécessaire, selon un ordre du jour arrêté par le Président.

Le Président a les pouvoirs pour représenter le syndicat et agir en son nom, notamment en justice. Il peut être remplacé par l’un des Vice-Présidents ou un autre membre du Conseil. Pour l’assister, il peut désigner un délégué général, mais ce dernier ne peut pas être un membre de FEDESFI.

Les membres peuvent :

• Se réunir au sein de commissions constituées en fonction de sujets communs à l’ensemble des membres ;
• Ou se répartir au sein de divisions en fonction de centres d’intérêts communs à certains d’entre eux.

Le Conseil d’Administration compte 7 administrateurs élus pour deux ans lors de l’assemblée générale ordinaire du 14 décembre 2018.

Alain FINA (Temis – Brink’s)

Alain VARESI (Corstrans)

Alain BREAU (Temis Luxury)

Jean ROSSI (ESSE)

Grégoire BASQUIN (Diebold – Nixdorf)

Olivier RAVAUX (Moneygard)

Bruno BUTTAFFAVA (NCR)

Patrick MARRET (TAS)

Elle se compose de tous les membres du Syndicat à jour de leur cotisation.
Les statuts définissent les critères généraux d’attribution des droits de vote de chacun.

En principe, elle se réunit deux fois par an en format ordinaire. C’est elle qui procède à l’élection du Président et des autres membres du Conseil d’Administration.

Elle peut se réunir en format extraordinaire. Elle est alors seule compétente pour modifier les statuts, approuver la radiation d’un membre du syndicat et, le cas échéant, prononcer la dissolution du syndicat.

La dernière révision des statuts de FEDESFI est intervenue le 24 mars 2021.

• La commission commission sécurité, composée des directeurs sécurité, se réunit sur demande des membres en fonction de l’actualité judiciaire ou lors de propositions nouvelles en matière de protection, sûreté et sécurité.
• La commission sociale, composée des directeurs des ressources humaines, se réunit en fonction de l’actualité du dialogue social dans le secteur, en particulier pour préparer les réunions de la commission mixte paritaire.
• La commission formation, composée des responsables formation, se réunit en fonction de l’actualité de la formation professionnelle dans le secteur et lors du renouvellement de l’agrément des CQP du secteur.